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Unternehmensführung und Organisation: Aktuelle Themen des strategischen Managements - Unternehmensstrategie

Unternehmensführung und Organisation: Aktuelle Themen des strategischen Managements - Unternehmensstrategie
Typ: Seminar
Lehrstuhl: Prof. Lindstädt
Semester: SS 2015
Ort:

IBU-Seminarraum 2A-12.1 

Dozent:

Prof. Reitmeyer

SWS: 2
ECTS: 3
LVNr.: 2577919

Aspekte des strategischen Managements finden sich in einer Vielzahl tagesaktueller Geschehnisse. Im Seminar werden zum einen aus der Perspektive der Wettbewerbsanalyse unterschiedliche aktuelle wirtschaftliche Entwicklungen diskutiert und auf Basis geeigneter Frameworks des strategischen Managements erörtert. Zum anderen werden mit Blick auf Unternehmensstrategie aktuelle Maßnahmen des strategischen Managements aufgezeigt und an praktischen Beispielen diskutiert. Nach dem Seminar kennen die Teilnehmer Unternehmensstrategien aus wettbewerbsanalytischem Blickwinkel sowie deren Anwendung in der Unternehmenspraxis, können diese diskutieren und eigene Schlussfolgerungen in praktischen Situationen ziehen.

Seminarthemen

Wettbewerbsanalyse und Wettbewerbsstrategie 

  1. Porters‘ Five Forces: Auswirkungen des Internets auf den Bankensektor
  2. Structure-Conduct-Performance: Analyse des Zuckermarktes
  3. Wertpotenziale durch Ressourcen und Fähigkeiten: Auswirkungen des Transatlantischen Freihandelsabkommens (TTIP) auf die Pharma-Industrie
  4. Economies of Scale und Economies of Scope in der Chemie-Industrie
  5. Kosten- vs. Differenzierungsstrategien im Einzelhandel
     

Unternehmensstrategie 

  1. Conglomerate Discount: Wertschaffung durch Unternehmensabspaltungen am Beispiel der Bayer MaterialScience
  2. Cross-Border-M&A: Probleme und Erfolgsfaktoren der "Gigenten-Hochzeit" DaimlerChrysler
  3. Systemrelevanz von Banken und Versicherungen: Auswirkung auf die Motivation von Wettbewerbs- und Unternehmensstrategien
  4. Marktmacht der Internetkonzerne Google, Amazon & Co.: Gründe und Auswirkungen
  5. Marktmacht, Markteintrittsbarrieren und strategisches Commitment in F&E-intensiven Branchen

Bearbeitungshinweis:

Alle Themen werden von jeweils zwei Studierenden gemeinsam bearbeitet, d.h. es wird eine gemeinsame Arbeit angefertigt sowie eine gemeinsame Abschlusspräsentation gehalten. Es besteht die Möglichkeit, sich sowohl teamweise als auch individuell für die Themen zu bewerben.

Termine:

  • Anmeldeschluss: 18. März. 2015
  • Vergabe der Themen durch das Institut (per E-Mail): 23. März 2015
  • Rückbestätigung der Themen durch die Teilnehmer: 27. März 2015
  • Vergabe von Nachrückplätzen: 31. März 2015
  • Einführungsveranstaltung: 20.04.2015, 14.00 - 15.30 Uhr
  • Abgabe der Seminararbeiten: 10. Juni 2015
  • Abgabe der Präsentationen: 16. Juni 2015
  • Abschlussveranstaltung/Präsentation der Seminarthemen: 18. und 19. Juni 2015 (ganztägige Blockveranstaltungen)

Anmeldung:

Da wir leider nur eine sehr begrenzte Anzahl von Seminarplätzen zur Verfügung stellen können, bitten wir Sie, sich auf der Anmeldeseite mit folgenden Dokumenten zu bewerben:

  • Lebenslauf
  • Aktueller Notenauszug

Sie haben hier außerdem die Möglichkeit, ihre bevorzugten Themen sowie Ihren Wunschpartner anzugeben. Die erfolgreiche Übermittlung ihrer Daten wird ihnen direkt im Anschluss bestätigt.